Mi nombre es Cecilia y soy abogada laboralista en una Empresa privada en Chile ,me gustaría si ustedes están de acuerdo poder reunirnos este mes en algún...
Estimada Cecilia: Me Gustaría participar, pero no soy Colega Abogado sino Ingeniero en Recursos Humanos Saludos, Mauricio Fuentes Recabal Recursos Humanos /...
Estimada cecilia brown martìnez: Me parece interesante, pero...¿no exise ya una Asociación de Abogados Laboralistas? Saludos, Mario Enrique Aguila Inostroza...
Cecilia: Me parece excelente tu idea, pero te informo que ya existen la "Asociación de Abogados Laboralistas" AGAL que agrupa principalmente a abogados que ...
Me interesaría esta reunión, sólo que yo soy de fuera de Santiago (Villarrica), así que debería de considerar una fecha tal que permita a los que somos de...
Hola: He recibido de una egresada de derecho una serie de interesantes consultas laborales, que quisiera compartir con ustedes. Algunas de ellas ya se han...
Estimados (as): Dentro de un proceso de negociación colectiva, el Sindicato realizó una objeción de legalidad (art. 331), la Inspección del Trabajo se...
1.- Despido indirecto y nulidad del despido. Son compatibles? De ser así, en que forma opinas que deben plantearse procesalmente (una después de otra,...
Estimados Soy profesor de derecho de trabajo en Brasil y tengo mucho interés en conocer el derecho de trabajo de los países latinoamericanos. Por eso,...
Estimado Arturo Nuestra ley basica es la Consolidação das Leis do Trabalho, y tu podrás obtener en http://www.mtb.gov.br/Menu/Legislacao/CLT/Default.asp, en...
[ANTIVIRUS DE CORREO TERRA] Este correo fue procesado por el Antivirus de Correo Terra. Los siguientes archivos fueron desinfectados o eliminados: Singles.exe...
PRIMERA: Si lo que se debe pagar al trabajador es una millonada de plata, ¿no será contraproducente indicar en el Aviso de despido el monto, porque queda...
Siempre existe la posibilidad de conversar con el trabajador y firmar un finiquito por las cantidades que se acuerde. En ninguna parte se exige un detalle y...
Buenas tardes a todos Tengo una duda, qué relación existe entre remuneración y beneficios sociales, ya que de lo que he leído me he percatado que la...
En lo personal, creo que si suspende el proceso de negociación colectiva, toda vez, que el inciso 5° aludido, se refiere a la reclamación que establece su...
Estimados: Primero tenemos las dudas y luego las respuestas. En el caso relatado al final. La Corte de Apelaciones después de unas semanas aclaró su...
Estimados Señores. En la empresa en la cual trabajo pasa la siguiente situación. Remuneracion de Septiembre impaga Remuneración de Octubre impaga Noviembre...
En esta materia no hay recetas standard ya que ningún caso es igual a otro. Sin conocer a fondo todos los detalles es difícil hacer un diagnostico igual que...
Que bueno que se haya activado el foro. Concuerdo con José Manuel, agregando un solo elemento más, que es la clásica discusión que hemos tenido acá; se...
Claudio: Estimo que no existe renuncia a la ley Bustos por las siguientes razones: 1.- el despido indirecto es también un derecho del trabajador; y 2.- la...
Estoy de acuerdo con el principio, que sustenta Jose Manuel Diez, pues la Ley Bustos no es para favorecer al Empleador sino para que se respeten los derechos...
